Veelverdieners in de omgeving
NIJKERK. Bij Beweging 3.0, de ziekenhuizen Sint Jansdal en Meander en bij de Goede Woning verdienen bestuurders boven de Balkenende norm. Dat blijkt uit een bijlage bij een brief, die Minister Plasterk eerder deze week naar de Tweede Kamer stuurde. De minister wil van die topinkomens af, omdat ze steeds voor onrust zorgen.
NIJKERK. Bij Beweging 3.0, de ziekenhuizen Sint Jansdal en Meander en bij de Goede Woning verdienen bestuurders boven de Balkenende norm. Dat blijkt uit een bijlage bij een brief , die Minister Plasterk eerder deze week naar de Tweede Kamer stuurde. De minister wil van die topinkomens af, omdat ze steeds voor onrust zorgen.
Aantal neemt toe, gemiddelde daalt
De minister:" Opvallend is dat het aantal functionarissen dat boven de norm uitkomt is gestegen (van 2165 naar 2651) maar het gemiddelde bedrag wel is gedaald (van € 234.191 naar € 218.783)."
Wat de bestuurders van de ziekenhuizen, de woningstichting en de zorginstelling verdienen, dat kunt u onderaan dit bericht in de Topinkoms.pdf lezen.
De salarissen van de directeuren van woningstichtingen stonden begin oktober ook al in de belangstelling . Toen leek er niks aan de hand.
Kanttekening
De minster gaat ervan uit, dat de gegevens kloppen: " De rapportage is opgesteld op basis van meldingen bij mijn ministerie én bij het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport. Het gaat hierbij derhalve om gegevens die reeds eerder dit jaar in de jaarverslagen van de betreffende instellingen zijn gepubliceerd. De verantwoordelijkheid voor de juistheid van de gegevens ligt bij de individuele organisaties. Door mijn ministerie zijn geen controles uitgevoerd op de juistheid van de opgaven. De jaarverslagen behoeven goedkeuring van de accountant. Daarmee acht ik de juistheid van de gegevens voldoende gewaarborgd."
Nieuwe wet - WNT
Vanaf 1 januari 2013 geldt de Wet Normering Topinkomens (WNT). Die verbiedt een salaris voor bestuurders in de (semi)publieke sector boven 130 procent van het ministerssalaris. De grens ligt op 228.599 euro (187.340 salaris, 8.069 onkostenvergoeding, 33.190 pensioenbijdrage werkgever). Een minister heeft nu 144.000 euro aan salaris. Voor medewerkers (niet-bestuurders) geldt onder de nieuwe wet geen verbod, maar wel de plicht tot openbaarmaking. Voor zittende bestuurders geldt overgangsrecht: zij houden maximaal vier jaar hun huidige salaris, en gaan daarna in drie jaar stapsgewijs omlaag naar de nieuwe norm.
