Nieuwjaarstoespraak burgemeester Renkema

Fijn dat u er bent, om elkaar en ook ons als gemeentebestuur een goed Nieuwjaar toe te wensen. Het is een mooie traditie om rond de jaarwisseling elkaar op te zoeken en elkaar gezondheid en geluk toe te wensen voor het nieuwe jaar.

Fijn dat u er bent, om elkaar en ook ons als gemeentebestuur een goed Nieuwjaar toe te wensen. Het is een mooie traditie om rond de jaarwisseling elkaar op te zoeken en elkaar gezondheid en geluk toe te wensen voor het nieuwe jaar.

En ik doe dat van harte voor u persoonlijk, zakelijk en voor degene die u dierbaar zijn.

Je weet natuurlijk nooit tevoren wat zo’n nieuw jaar brengen gaat, maar de intentie om er samen het beste van te maken is al een mooie start!

Als ik terugdenk aan 2010 zie ik landelijk een politieke aardverschuiving met bijbehorend spektakel.

Onenigheid in de coalitie en de val van Balkenende IV, de winst van de PVV bij de verkiezingen. Het was in Den Haag een zeer roerig jaar.

Op lokaal Nijkerks niveau brachten de gemeenteraadsverkiezingen ook de nodige beweging. Uit de verkiezingsuitslag kun je in elk geval afleiden dat lokale items wel degelijk van belang zijn, zij kleuren mede de verkiezingsuitslag.
Een nieuwe gemeenteraad, een nieuw college. Vanuit mijn waarneming, gedreven mensen met ambitie, die zich met hart en ziel voor Nijkerk in willen zetten. Zelf vind ik het een mooi signaal dat door het weekblad Elsevier de Nederlandse politici/politicus zijn verkozen tot Nederlander van het jaar. Laat ik bij deze verkiezing nu eens geen relativerende opmerking plaatsen, maar dit compliment één op één doorgeven. Gemeenteraad, in oude en nieuwe samenstelling, ik dank u voor uw inzet, gedrevenheid, betrokkenheid en enthousiasme.

Dames en heren, ik wil in mijn toespraakje stil staan bij kansen en wissels.

De Olympische Winterspelen en het WK voetbal leverden onvergetelijke hoogtepunten op en gaven ons een nationaal gevoel van trots. Maar omdat wij Nederlanders zijn, houden wij vanzelfsprekend twee bijzondere momenten ook op ons netvlies.
De finale is 61 minuten en achttien seconden oud als de onnavolgbare Arjen Robben door Wesley Sneijder wordt gelanceerd naar een Spanje-loos gebied. We zagen de bal al in het doel liggen.

Ruim vier maanden eerder miste Kramer in overdrachtelijke zin een kans voor open doel. De gouden medaille van de 10 km leek al om zijn nek te hangen; maar een verkeerde wissel nekte hem.

Met de relativering die u van een onpartijdige burgemeester mag verwachten, blijf ik het wel opmerkelijk vinden dat zowel Robben als Kramer voor links kozen!

Kunnen we als Nijkerk hier lering uit trekken? Naar mijn stellige overtuiging wel. We zullen ook hier de mentaliteit van een topsporter moeten hebben. We moeten niet alleen bij willen blijven, maar ook een voorsprong willen opbouwen. Nieuwe kansen komen ons niet aanwaaien, we zullen met z’n allen de handen uit de mouwen moeten steken. Successen vanuit het verleden bieden geen garantie voor de toekomst. Net zoals bij topsport is de spanning hoog en de concurrentie groot. En zoals de voorbeelden aangeven, je moet de kansen nog wel verzilveren.

Ik kijk nog even terug naar 2010. We merken ook hier de financiële en economische crisis. Dit geeft onzekerheid. Niet alleen hoe dat zich verder ontwikkelt, maar natuurlijk ook in hoeverre het onze gemeenschap en gemeente zal raken. Natuurlijk moet je daar zorg over en voor hebben. Ondanks deze zorgen, is de Programma-begroting van de gemeente Nijkerk voor 2011 en 2012 sluitend. Daarbij is de gemeente erin geslaagd om de stijging van de lastendruk voor de inwoners laag te houden.

Gelukkig is het economisch profiel van Nijkerk sterk. Uit een uitgevoerde economische analyse komt naar voren dat het plaatselijke bedrijfsleven de kurk is waarop de economie van Nijkerk drijft. We hebben in Nijkerk zo’n 20.000 arbeidsplaatsen. Het aantal werklozen en mensen in de bijstand is in vergelijking met vele andere gemeenten gelukkig gering. Gelukkig boeren we – zogezegd- niet slecht, maar zoals ik al eerder aangaf, het is geen vanzelfsprekendheid. U en wij zullen alle zeilen

moeten bijzetten, kansen benutten en de ondernemingsgeest scherp houden.

Dames en heren,

Hoe je het ook wendt of keert: in een mensengemeenschap als de onze ben je toch min of meer op elkaar aangewezen. Samenleven doe je niet alleen. Eenzaamheid ligt op de loer, vooral voor ouderen. En dat geldt niet alleen in de steden. Dat dreigt ook hier. We zijn druk, druk, druk, tweeverdieners, want de hypotheek moet worden betaald, kinderen in de crèche, de familie woont verder weg, de buren zijn ook al druk en we moeten en willen nog zoveel. We zijn erg met onszelf bezig en het individuele belang staat vaak voorop. Nou kun je natuurlijk zeggen: gelukkig valt het in Nijkerk nog wel mee. En dat klopt. De sociale banden zijn duidelijk aanwezig, we hebben niet te klagen over een bloeiend verenigingsleven met vele vrijwilligers en in noodsituaties kunnen we altijd nog wel een beroep doen op vrienden, lieve buren of actieve kerkleden.

Maar ook dat is géén vanzelfsprekendheid. We moeten daarin investeren. Ieder van ons zal zich daar blijvend voor open moeten stellen. Want in een zorgzame en solidaire samenleving zullen we als mensen oog moeten hebben voor elkaar op straffe van een kille en verdorde gemeenschap. Je mag van de overheid of maatschappelijke instellingen in dit opzicht zeker niet álles verwachten. Steun, hulp, toenadering, contact, een helpende hand: het blijft gewoon mensenwerk. Gelukkig zien velen van ons dat nog heel goed in!
We steken met elkaar de handen uit de mouwen en zorgen voor een bloeiende gemeenschap. Dankzij de verenigingen en maatschappelijke organisaties zal er weer van alles te beleven zijn in 2011.

Dames en heren,

Ik noem een paar wissels en kansen voor Nijkerk:

Zoals ik vorig jaar in mijn Nieuwjaarsspeech aangaf gaat het Centrum voor Jeugd en Gezin van start. De contouren van het gebouw zijn nu duidelijk zichtbaar en de verwachting is dat het centrum begin mei 2011 haar deuren opent.

De gemeente Nijkerk komt in 2011 met een plan voor het verbeteren van de kwaliteit van de openbare ruimte van bedrijventerrein Arkervaart-Oost.

Voor de Nijkerkse binnenstad zijn er volop kansen. De contouren voor de mogelijkheden zijn samen met betrokkenen in een structuurvisie voor de binnenstad in beeld gebracht. De basisinfrastructuur is aanwezig, maar investeringen kunnen geen uitstel meer dulden. Van verschillende kanten is duidelijk dat het vijf voor twaalf is. Samen de schouders eronder is hier het haast dwingende devies.

De gemeenteraad heeft hier recent over gedebatteerd en besloten. Kerndoel is om besluitvorming beter en daardoor ook beter gedragen te krijgen. Investeren aan de voorkant van het proces en het leveren van maatwerk zijn wezenlijk.

De twee samenwerkingsverbanden in de regio gaan veranderen. Er vindt een wissel plaats. Regio De Vallei (Wageningen, Ede, Barneveld, Scherpenzeel en Nijkerk) en de WERV-gemeenten (Wageningen, Ede, Rhenen en Veenendaal) gaan op in een nieuwe bestuurlijke regio. Renswoude komt er ook bij. De gemeente Nijkerk gaat samenwerking aan in Regio FoodValley i.o

Deze samenwerking wordt opgericht om vanuit de overheid een antwoord te geven op én een bijdrage te leveren aan de FoodValley Ambitie. Die ambitie is deze regio te ontwikkelen tot een Europese topregio en internationale thuisbasis voor bedrijven en kennis- en onderzoeksinstellingen op gebied van duurzame en gezonde voeding en gezonde mensen. Met onze vele arbeidsplaatsen in de foodsector mogen we als Nijkerk hierbij niet ontbreken.

Als we het over wissels hebben kan station Hoevelaken natuurlijk niet ontbreken. In het zicht van de haven toch nog weer vertraging. Hoewel vertraging en uitval de laatste tijd haast synoniem lijken te staan voor alles wat met het treinverkeer te maken heeft, is dit oponthoud voor het station Hoevelaken wel teleurstellend. Ik spreek de verwachting uit dat we van de zijde van Amersfoort ook de nodige inspanningen mogen verwachten om deze voor Hoevelaken zeer gewenste voorziening op afzienbare tijd in gebruik te kunnen nemen.

De huisstijl voor de gemeente Nijkerk is aangepast en daar kunnen we de toekomst mee in. Een modernere uitstraling die past bij onze visie. Met een palet aan kleuren wil de gemeente aangeven hoe veelzijdig wij zijn! Op de tafel liggen post-it blokjes met een voorbeeld van deze nieuwe stijl.

Tot slot zie ik volop kansen om Nijkerk in 2013 op de kaart te zetten. Door met elkaar feest te vieren. Achter de schermen werkt de gemeente aan het feest 600-jaar Nijkerk. In de krant heeft u daar in de laatste Stad Nijkerk van 2010 al het één en ander van kunnen zien. Wij hebben er zin aan!

Beste mensen, Nijkerk is een fantastische gemeente om in te wonen, te werken en te recreëren: onze voorzieningen zijn uitstekend, onze financiën gezond, onze gemeenschap is vitaal, het verenigingsleven actief en het bedrijfsleven gezond. Stuk voor stuk ingrediënten om de toekomst van die nieuwe gemeente met vertrouwen tegemoet te zien.

Persoonlijk geluk en voorspoed horen daar natuurlijk óók bij. Misschien gaat u dit jaar een verre reis maken. Gaan uw kinderen voor het eerst naar school of studeren. Gaat u zelf een studie oppakken. Of maakt u zelf nu eindelijk die ene studie af. Het tegenovergestelde kan ook, u maakt plannen om het rustiger aan te doen, en intens te gaan genieten. Gezondheid gaat bij alle plannen natuurlijk voor. Geluk en voorspoed dat wenst het gemeentebestuur u dan ook graag van harte toe.

Graag wil ik daarop met u een toost uitbrengen! Proost!

Dames en heren,

Ik wil afronden met een primeur. De belangrijkste kans en wissel voor 2011 heb ik nog niet benoemd. Dit betreft de structuurvisie voor de gemeente Nijkerk.
De gemeente Nijkerk oriënteert zich op haar toekomst. In de nieuwe ruimtelijke structuurvisie zal de gemeente haar keuzes voor de toekomstige ontwikkeling vastleggen. Het concept van deze structuurvisie is af. We willen deze visie graag met u in stadsdebatten bediscussiëren. Als gemeentebestuur zijn we erg benieuwd naar de reacties. De debatten zijn hét moment om ideeën over de toekomst van Nijkerk te delen. Over een gemeente die van ons allemaal is.